К критериям подмены трудовых отношений
относят среди прочего:
наличие графика периодичности выплат;
объем выплат самозанятым;
долю доходов от общей массы их доходов;
постоянные отношения с организациями;
совпадение предыдущих мест работы самозанятых;
связи текущих заказчиков самозанятых с их бывшими работодателями.
Хозяйственную деятельность организации налоговики
оценивают комплексно. Если она соответствует этим критериям, ее могут проверить.
ФНС
отметила, что в
законе нет ограничений по срокам взаимодействия с самозанятыми и способам их привлечения.
Служба уже рассказывала
об оценке риска при найме в штат самозанятых и
случаях, когда налоговики переквалифицируют договоры с ними в трудовые.
Документ: